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钟佳韦摄
汕尾日报讯（记者钟佳韦通讯员谢高丰）近期，市人社局坚持*建引领，把*史学习教育与就业工作结合起来，扎实开展“我为群众办实事”活动，推进“*建+就业服务”深度融合，千方百计稳定和扩大就业，促进惠企惠民*策落地落实。据了解，一季度市人社部门为全市企业解决用工人；城镇新增就业人，完成年度任务的40.01%，完成率全省排名第一；失业人员实现再就业人；就业困难人员实现再就业人；“零就业家庭”动态管理归零，城镇登记失业率控制在2.33%。全市就业形势保持持续稳定。
市人社局坚持*建引领惠民生、促发展,打好稳就业惠企利民*策“组合拳”。加大3.0版“促进就业九条”落实力度，严格执行有关降费惠企*策。对年5月1日至年4月30日的全市工伤保险费率统一下调50%；将阶段性降低失业保险费率*策、失业保险浮动费率*策实施期限延长至年4月30日，减轻企业生产经营负担。及时出台《汕尾市助力企业复工复产就业创业*策清单（就业补贴*策20条）》，多维度帮助企业减负稳岗。今年以来，共发放就业创业*策类和技能培训补贴等各类惠民补贴资金.万元，惠及约1.12万人次。
同时，市人社局积极搭建“线上+线下”双服务平台，优化提升用工保障服务水平，全力支持企业复工复产。积极对接“数字*府”，建立“互联网+公共就业人才服务”体系，依托“汕尾人社”APP、“汕尾就业”等线上就业服务平台，开展线上招聘活动21场次，在线招聘企业97家，发布岗位个，全力打造“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的全天候服务模式。积极推行视频招聘、远程面试，确保疫情防控期间人才引进工作“不断线”。积极举办“就业扶贫助复工”流动招聘、“南粤春暖”等系列用工招聘活动场次，参加企业多家，提供岗位多个，达成就业意向人次。分批组织市高级技工学校名学生到信利、比亚迪和海韵电子等企业顶岗实习。全力保障高校毕业生、建档立卡贫困家庭人员等重点群体就业服务工作。面向重点群体开展“”服务,免费提供至少1次职业指导、3个适合的岗位信息、1个培训项目，全市累计为重点群体提供岗位信息条,提供职业指导惠及人。
为及时协助解决企业用工等困难和问题，市人社局建立“工作专班+人社服务专员”工作机制，充分发挥重点企业服务专员作用，组织名重点企业服务专员对企业开展“一对一”精准调查、落实“一企一策”精准服务；市人社局同时加强与劳动力输出大省湖南、广西、云南低风险地区沟通对接,为企业用工提供供需服务平台。截至3月31日,与协作省份开展劳务对接2次,共发布岗位信息条,达成来粤就业意向人；市人社局强化实施重点企业用工保障机制。全市人社部门共服务重点企业8家，为重点企业解决用工人。
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